第十五章 折中的解决方案 (第1/2页)
　　
宋涛虽然没有明言，但是齐强与张辉都是经验丰富的过来人，自然听得明白宋涛要表达的意思，说到底就是宋涛并不相信齐强能够把这场团购活动做好。
　　
　　虽然张辉对齐强充满了感激之情，即便是亏点钱做一场失败的活动他也绝不会有责怪齐强的意思，但是在这个时候他亦不可能因为与齐强的私人关系而去责备宋涛，毕竟宋涛这么做也完全是为了他的公司考虑。
　　
　　要做一个合格的老板，对为公司考虑的员工都应该是要褒奖鼓励的，只有为公司利益着想的员工越来越多，公司的发展才会越来越好，更何况宋涛还是他最看重的手下之一，他就更加不可能故意地偏向齐强而呵斥宋涛了，他唯一能做的就是保持沉默，先让齐强自己去解决。
　　
　　如果齐强能够说服宋涛，那么自然可以按照齐强的提议去准备活动，即便齐强无法说服宋涛，到时候他也可以打个圆场，找点折中的方式去解决，这样一来也可以缓解双方的矛盾。
　　
　　“宋经理，蓝天瓷砖卫浴的活动上线之后，现在在网上报名的业主已经超过了三百户，我们还有六天的时间，按照这个速度推广下去，我们上次准备的接待人手与签到礼品是肯定不够的，若是不增加导购人员与签到礼品，活动现场恐怕会引发混乱，严重影响活动效果。”
　　
　　虽然明知道宋涛对自己有轻视之意，但是齐强依旧还是耐着性子将自己要求增加人手与礼品的原因给宋涛解释一遍。
　　
　　“齐先生，我们也经常与其他超大规模的团购公司合作，业主在网上报名是没有规律的，今天报的多一些，可能明天就掉到了谷底，所以这几天会不会像前阵子那样的增长势头谁也说不准，而且现在的业主即便是在网上报名了，也不一定会到场来参加活动，万一到时候进店选购的业主数量没有达到预期，我们安排那么多导购在店里反而不是什么好事！”
　　
　　宋涛作为蓝天瓷砖卫浴千安居店的经理，对团购活动自然不陌生，他很快就组织好语言，将自己的想法提了出来，用来反驳齐强的观点。
　　
　　“好了好了，我看这样吧，我们仓库里面不是还剩下一些雨伞吗，到时候若是签到礼品不够数，就用这批雨伞顶上吧，至于人手问题嘛，活动那天办公室还有十几个同事，如果客人太多导购接待不过来的话，就让办公室的这些同事去店里帮帮忙吧！”
　　
　　张辉也是一个敢于创新努力尝试多种促销方式的老板，所以蓝天瓷砖卫浴也是做活动做得最频繁的建材商家，宋涛所言并不是信口开河，而是非常有理有据的，所以在张辉心里对他的话其实还是很认同的，但是齐强是他女儿的救命恩人，他也不想让这个充满自信的小伙子太过失望，所以便想了这么一个折中的办法。
　　
　　对于张辉的提议，齐强想了想，还是点头同意了，就目前而言，这也算是最好的结果了，毕竟他是一个没有任何成绩的菜鸟，他没有在市场上做出让人家信服的成绩出来，人家怎么可能会对他言听计从呢，有了现在的结果，还是张辉特别照顾他，若是让宋涛来做主，那绝对是不会有半点退让的，增加人手和礼品数量那是想都别想。
　　
　　
　　
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